Так званого скляної стелі, що обмежує можливості росіянок для самореалізації в науці, не існує. Таку думку висловила доктор хімічних наук і директор дослідницької школи хімічних і біомедичних технологій томського політехнічного університету марина трусова , виступаючи на конгресі молодих вчених в сочі.

” скляна стеля існує в науці? на мій погляд, ні. Такого поняття немає. Коли ми формуємо наукову команду під якийсь конкретний проект, ми дивимося на амбіції людини, на її компетенції, на її знання і вже точно ніяк не відсилаємося до гендерних ознак»,-впевнена марина трусова.

У приклад вчений привела свою рідну дослідницьку школу томського політеху. За словами марини трусової, жінки складають 70% колективу вчених, які працюють в школі за трьома програмами мегагрантів.

” тому що саме наші плечі можуть витягнути цю рутину в хорошому сенсі слова: організувати так, щоб всім було комфортно працювати, закупівлі — це окрема тема для розмови, не кожен чоловік може так активно і добре все вивчити і від нуля до фінішу довести», — вважає експерт.

За її словами, секрет успіху в науковій кар’єрі для чоловіків і жінок єдиний.

” не потрібно боятися і не потрібно вибирати, куди піти: в науку, в адміністрування, зайнятися тільки викладацькою діяльністю. Щоб і дівчата, і чоловіки були успішні, потрібно вміти поєднувати всі ці три треки розвитку, самовираження. Бути адміністратором і при цьому не забувати при свої наукові колективи, свої наукові програми, викладати, передавати знання студентам у вузі або в школі. І ось цей страх, ось ця скляна стеля, він сам по собі піде”, – вважає марина трусова.

На її думку, як мінімум в рамках вузів росіянки можуть реалізуватися у всіх цих аспектах. Головне-позбавлятися від страху і невпевненості зі шкільної лави. Для цього експерт пропонує активніше розповідати, що є приклади технічних вузів, які очолюють дівчата.

” це і місіс, і тюменський індустріальний університет, і ярославський державний технічний університет. Політехнічні університети теж є, але в меншій мірі», — навела приклади марина трусова.

Обговорення наявних можливостей для самореалізації жінок-дослідників відбулося в ході пленарної сесії» жінки в науці: тенденції та перспективи ” конгресу молодих вчених. Модераторами зустрічі виступили голова комітету ради федерації федеральних зборів російської федерації з науки, освіти і культури лілія гумерова і віце-президент російського хімічного товариства ім. Д .і. Менделєєва юлія горбунова .

Своїм баченням внеску жінок-науковців у формування системи цінностей суспільства та способів забезпечення безперервності наукової кар’єри молодих жінок-дослідників також поділилися декан факультету журналістики мду імені м. В. Ломоносова олена вартанова , лауреат національної стипендії l’orеal-unesco» для жінок в науці “віра віль , куратор бєлгородського ноц» інноваційні рішення в апк” катерина журавльова , керівник всеросійського конкурсу ” моя країна – моя росія» лариса пастухова , переможець спеціалізації «наука» конкурсу керівників «лідери росії» 2021 марія вольман, старший науковий співробітник лабораторії селекції і насінництва бобових культур федерального наукового центру овочівництва, молодший науковий співробітник інституту загальної та неорганічної хімії імені н. С. Курнакова ран мадіна созарукова і інші учасниці обговорення.

Вони розповіли про особистий досвід розвитку в галузі науки і освіти, відзначили проблеми, які періодично виникають перед сучасними жінками-вченими і запропонували шляхи їх вирішення. Серед заходів, які, на думку учасниць обговорення, можуть підтримати жінок-дослідників – розвиток в університетах і наукових організаціях інфраструктури, адаптованої до потреб вагітних вчених і вчених з маленькими дітьми, матеріальні заходи підтримки (гранти та стипендії), а також програми, що дозволяють полегшити адаптацію вчених, які повертаються до побудови кар’єри після декретної відпустки.

Конгрес молодих вчених проходить з 8 по 10 грудня в парку науки і мистецтва «сіріус».

У заході беруть участь більше 3 тисяч молодих вчених, студентів, аспірантів, школярів, переможців грантових конкурсів, а також провідні російські вчені світового рівня, представники високотехнологічних підприємств і керівники профільних органів державної влади.

Ділова програма конгресу молодих вчених передбачає проведення понад 90 дискусій, сесій, круглих столів і пленарних засідань за п’ятьма тематичними треками: «рік науки і технологій», «управління та інвестиції», «взаємодія і кооперація», «інфраструктура і середовище» і «кадри і людський капітал». На них експерти підводять підсумки тематичних місяців року науки і технологій і обговорюють розвиток різних напрямків науково-дослідної діяльності.

Групі і на сайті